Travailler chez corman

Depuis 1935, l’ensemble des collaborateurs de l’entreprise Corman conçoivent, fabriquent et commercialisent les meilleurs beurres et matières grasses laitières grâce à un savoir-faire unique et continuellement innovant dans la maîtrise de la matière grasse de lait.

Nous comptons actuellement plus de 400 collaborateurs qui font vivre la structure située au pied des Hautes-Fagnes dans un contexte accueillant et verdoyant. Tous les jours, nous relevons ensemble des défis afin d’atteindre nos objectifs et faire perdurer notre entreprise dans un contexte où règne convivialité, confiance et respect.

Ce qu’en disent nos collaborateurs

Nous laissons la parole à nos collaborateurs qui sont les mieux placés pour décrire leur contexte de travail :

Corman est une entreprise où il fait bon travailler. Nous sommes comme une grande famille qui s’agrandit au fil du temps.

Quel bonheur de venir travailler à la campagne sans les bouchons ou les embarras de circulation qu’on rencontre dans les villes.

J’ai un excellent supérieur qui gère son équipe en bon père de famille.

Je suis fière de faire partie d’une entreprise comme celle-ci, toujours dans l’innovation, la motivation, la création et l’aboutissement de nouveaux projets/produits...

Nous avons tous un métier ouvert au développement.

Je suis heureux de faire partie d’une entreprise ou la direction comprend l’importance d’événements tels que la St Nicolas pour les enfants, la journée portes ouvertes et la fête des décorés.

Notre contexte de travail est très agréable et on se sent en sécurité et bien encadré.

On sent une réelle motivation de la direction à écouter les recommandations pour améliorer encore et toujours notre contexte de travail.

Nous vous offrons

Une société leader dans son domaine d’activité constamment en croissance et intégrée au sein d’un groupe international renommé ouvert au changement dans une démarche RSE
Une culture Groupe à caractère familial avec des valeurs d’équité, de respect et de tolérance
Une fonction riche en termes d’autonomie d’initiative et de décision ainsi qu’une participation aux projets transversaux
Un encadrement de qualité avec rémunération et avantages extra-légaux appréciables
Un cadre agréable dans un environnement verdoyant
La fonction est aussi ouverte aux personnes avec handicap

Toutes les offres

13/07/2022

Goé

ingénieur projet R&D

Votre Mission :

Vous rapportez à la Directrice Recherche & Développement et travaillez au sein d’une équipe R&D constituée d’une dizaine de collaborateurs répartis entre le développement, la recherche et le support aux clients industriels. En outre, vous êtes référent technique sur certaines gammes de produits et vous travaillez sur des projets de développement et de recherche moyen / long terme.

Vos Responsabilités :

Vous participez à des projets pluridisciplinaires portant sur la conception et la mise au point de nouveaux produits ainsi que sur la rénovation et l’amélioration de produits existants. En tant qu’expert R&D, vous vous penchez tant sur les aspects de recettes que de Process.
Vous travaillez en étroite collaboration avec le Marketing, la Production, la Qualité, la Vente et les Achats dans le respect des impératifs projets de qualité / coûts / délais. Vous pouvez également être amené à collaborer avec le centre de recherche de Savencia et des centres de recherche et d’expertises indépendants.
Après les essais pilotes, vous participez à l’industrialisation sur les différents sites (Goé, France et Irlande) et vous accompagnez la production le temps nécessaire au lancement.
Grâce à votre expertise, vous apportez un support technique aux équipes commerciales.
Vous travaillez également sur des projets de recherche moyen et long terme en interne mais également en collaboration avec le groupe Savencia et des universités.
Par votre travail et votre réflexion, vous contribuez à la définition des objectifs du Département et aux orientations technologiques liées

30/05/2022

Goé

Business Development Manager Food Service Allemagne / Autriche

Votre mission:

Au sein de la direction commerciale Foodservice, le Business Development Manager assure la prospection clients (utilisateurs et distributeurs) dans les secteurs de la boulangerie/pâtisserie et de l'horeca, l'introduction des produits et services à marque Corman, Elle&Vire et Lescure ainsi que le suivi clients.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

Développer, dans le respect des chartes tarifaires applicables, les ventes de nos produits sur sa zone.
Gérer le portefeuille clients existants et prospecter activement la zone pour recruter de nouveaux clients.
Mise en place d’un réseau distributeurs et assurer des relations commerciales de qualité avec ces distributeurs.
Contribuer à la diffusion de l'information ascendante et descendante, tant en qualité (pertinence) qu'en densité (nouveaux produits, qualité produits, clients, concurrence, société, ruptures…).